Работа у нас

«ВидеоМатрикс» — это компания-разработчик программного обеспечения для высокоскоростной серверной промышленной видеоаналитики. При работе над нашим ПО мы используем нейросетевые и алгоритмические подходы. Поэтому разработчикам, занимающимся машинным зрением и нейронными сетями, здесь всегда будут рады!

Что в нас особенного?

В нашей уютной команде сейчас 24 человека, и она продолжает расти. Ключевая команда - в Екатеринбурге. Некоторые специалисты работают удалённо. У нас есть несколько отделов: управление разработкой и проектами, отдел распознавания образов и обработки изображений (CV), отдел системного программирования, СУБД и визуализации, тестирования, юридический отдел, менеджмент, маркетинг. Над каждым проектом мы работаем единой командой, помогаем друг другу и ратуем за качественный результат.

При этом успеваем найти время выпить чай на маленькой кухоньке с панорамными окнами и сделать ход конем на офисной шахматной доске. Мы искренне любим дело, которым занимаемся. Нам нужны люди, кто разделяет интерес к видеоаналитике и топовым ИТ-трендам, готовые много трудиться и учиться, а главное быть частью команды.

ВидеоМатрикс
в цифрах

>100

реализованных проектов

24

человека в команде

3

города, где работают
наши сотрудники

В соответствии с законом

100% белая зарплата и всё по трудовому кодексу

Чай-кофе-плюшки

в офисе всегда есть приятности на мини-кухне

Душевный подход

празднуем дни рождения сотрудников, компании, «февромарт» и новый год

Офис в центре Екатеринбурга

с прекрасным видом из окна

Вакансии

Приглашаем в компанию коммерческого директора для продвижения и продажи программных B2B продуктов. Клиенты компании – крупные промышленные компании.
Задача – расширение рынков сбыта. Цель – стать ключевым поставщиком решений на базе машинного зрения для промышленных предприятий России.
Мы предлагаем:
1) возможность принять участие в продвижении инновационных решений в промышленной сфере;
2) широкие возможности для профессионального и личностного роста, которые становятся возможными благодаря активному росту и развитию продуктов.
Непосредственный руководитель: генеральный директор компании

Должностные обязанности:

  • Разработка коммерческой стратегии предприятия (с ежегодной адаптацией), а именно:
    1) стратегия и тактика продвижения продуктов компании;
    2) ценовой сегмент, ценовая политика;
    3) способы выполнения планов продаж;
    4) освоение новых рынков;
    5) определение каналов продаж;
  • Работа с ключевыми клиентами, проведение переговоров и встреч с первыми лицами крупных промышленных предприятий;
  • Подготовка коммерческих предложений, проведение личных продаж, заключение договоров;
  • Согласование маркетинговой активности и продаж;
  • Выполнение установленных плановых показателей по маржинальной прибыли, объему продаж, приросту новых клиентов.

Требования к кандидату:

  • Высшее экономическое или финансовое образование;
  • Аналитическое мышление системного руководителя, с опытом работы на руководящих должностях — от 3 лет;
  • Опыт ведения крупных клиентов рынка B2B, переговоров и личных продаж;
  • Опыт анализа рынка и планирования развития продаж;
  • Уверенные знания в области рекламы и маркетинга;
  • Сильные коммуникативные навыки;
  • Умение работать в CRM-системе для соблюдения и контроля поставленных задач;
  • Приветствуется: Наличие технического образования;
  • Приветствуется: Опыт работы в ИТ-сфере;
  • Приветствуется: Знание английского языка;
  • Приветствуется: Опыт автоматизации процессов продаж.

Условия работы:

  • С 9:00 до 18:00; 5/2; в офисе в центре г.Екатеринбург;
  • Оформление по трудовому договору с испытательным сроком 3 месяца;
  • Доход без верхней планки:
    1) оклад,
    2) % с выполненных продаж,
    3) годовые бонусы по достижению плановых показателей (KPI) по маржинальной прибыли, объему продаж, приросту новых клиентов.

Приглашаем в команду руководителя проектов:

Ваша основная задача — довести идею Заказчика до реализации в установленный срок, используя существующие ресурсы, оставаясь в рамках бюджета и обеспечивая требуемое качество результата. То есть необходимо построить план разработки, организовать команду, настроить процесс работы над проектом, обеспечить обратную связь между командами и заказчиком, устранять помехи для команд, контролировать качество и поставку продукта в срок.

Сфера деятельности:

  • ИТ, Индустриальное машинное зрение, машинное обучение, видеоаналитика;
  • Управление проектами по созданию/сопровождению/развитию информационных систем;
  • Принятие тактических и стратегических решений по управлению проектом.

Требование к кандидату:

  • Высшее техническое образование;
  • Профильный опыт работы от 2-х лет;
  • Знание спектра IT-технологий по разработке информационных систем;
  • Владение технологией управления проектами;
  • Аналитический склад ума, умение структурировать полученные данные;
  • Умение чётко ставить задачи и контролировать их выполнение;
  • Инициативность, коммуникабельность;
  • Нацеленность на результат и умение брать за него ответственность;
  • Навыки управления командой и мотивацией участников.

Должностные обязанности:

  • Взаимодействие с заказчиком, анализ требований, управление ожиданиями заказчика;
  • Разработка и согласование договорных условий, ресурсных планов проекта, планов-графиков, участие в разработке технических заданий;
  • Организация и контроль подготовки проектной документации;
  • Формирование отчетных документов по этапам проекта и информирование о ходе проекта Заказчика и Руководство;
  • Согласование архитектурных и технических решений по задачам;
  • Организация совместных работ представителей заказчика и проектной группы;
  • Проведение встреч‚ переговоров и презентаций, в том числе экспертное участие в предпродажных встречах с потенциальными клиентами и маркетинговых мероприятиях по продвижению направления;
  • Управление проектной командой, постановка и контроль выполнения задач;
  • Управление сроками и стоимостью проекта;
  • Оценка проектных рисков и управление рисками;
  • Планирование работы и ресурсы, необходимые для выполнения проекта;
  • Разрешение нетривиальных ситуаций на проектах, в том числе с привлечением специалистов Заказчика.

Должностные обязанности:

Разработка программного обеспечения для: 1).Контроля качества продукции, состояния оборудования и технологических процессов; 2).Трекинга продукции на дискретном производстве; 3). Трекинга людей\животных, классификация ситуаций с применением глубокого обучения

Требования к кандидату:

  • Опыт: разработка ПО связанного с распознаванием образов и обработкой изображений не менее 1 года;
  • Высшее техническое образование;
  • Специальные навыки: программирование на С++ не менее 2-х лет;
  • Опыт программирования в ОС Window;
  • (!) Рассматриваем студентов и выпускников.

Знание и применение:

  • Принципов системного подхода (целостность, иерархичность, структуризация, множественность, системность);
  • Этапов проектирования и разработки автоматизированных систем;
  • Хорошее знание разделов математики (статистика, теория графов, комбинаторика, теория вероятностей);
  • Знание технического английского.

Личностные качества:

Аналитический склад ума, сдержанность, работа в команде, коммуникабельность

Условия работы:

  • Полный рабочий день, полная занятость;
  • Оформление по трудовому кодексу;
  • Возможны премиальные выплаты, за качественно и своевременно выполненные работы.

Если у вас уже есть свой код:

Если вы готовы поделиться примером своего кода, то мы готовы рассмотреть его вместо тестового задания. Присылайте пример кода архивом или ссылкой на ресурс в почту job@videomatrix.ru с пометкой "CV - мой код"

Не нашли вакансию для себя?

Если среди опубликованных вакансий вы не нашли интересную для вас,
напишите нам на job@videomatrix.ru.

Расскажите о себе, чем мечтаете заниматься и что полезного вы можете предложить нам. Не забудьте прикрепить к письму свое резюме. Кто знает, быть может, именно для вас у нас найдутся интересные задачи, и нам захочется познакомиться с вами. В теме письма сделайте пометку «Хочу работать в Videomatrix».

Наши клиенты

Главная   >    Работа у нас